培育優質人力促進就業計畫


撰文\陳寶芳、林立蓁


更新日期:2009-05-20 Wednesday
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本校參加「就業及人力加值博覽會」

▲ 本校參加「就業及人力加值博覽會」



        教育部為因應全球經濟危機所導致之就業市場不振現象,特鼓勵全國各企業提供就業實習機會,積極接納大專畢業生,使其於專長領域取得職場經驗。本方案為一特定性之就業輔導計畫,由各公私立大專校院媒介各該校95  至97  學年度大專畢業非在學學生至實習機構實習,預計媒介約33,500  名大專畢業生至職場實習,本校可媒合實習員數共112  人。計畫執行期程自98  年4  月1  日至99  年9  月30  日止,每名實習員實習期程為期1  年。 就業及人力加值博覽會
        教育部為擴大宣導「培育優質人力促進就業計畫」,於98年4月18日(週六)9:30-14:00,假桃園縣立體育館-巨蛋辦理「就業及人力加值博覽會」,會中設立大專以上人力加值區,各大專校院配合邀請企業共同設攤,提供徵才登記、企業登記及教育訓練登記等諮詢服務。右圖為本校於當日前往桃園會場設攤並邀請景德科技公司代表共同出席參與之活動現場情況。


方案1-1說明會及職前講習

▲ 方案1-1說明會及職前講習


方案1-1說明會及職前講習
        為協助畢業生了解方案1-1,俾能運用政府資源順利就業並進行職前講習,特於城區部(4/24)與校本部(4/28)舉辦二場校園說明會&職前講習,參與學生為本校資管系、健管系及運保系同學。除了應屆畢業生外,各系並將資訊公佈於校內專屬網站、各系系網或各班家族網站中,亦使用電子郵件、郵寄地址方式通知待業中的畢業生。       
        有關合作機構之篩選,各系將優先挑選對實習員之本職學能規劃適合之實習內容之機構,並有業師帶領實習及教育訓練,以期能於實習期間增進就業能力與經驗並實習期滿後留用可能性高之企業,俾使畢業生能於實習契約期滿後,仍能保有工作,順利進入職場。